Verarbeitung auf Grundlage einer Einwilligung

In den folgenden Unterpunkten werden die grundlegenden Datenschutzanforderungen vorgestellt, wenn Beschäftigtendaten auf der Grundlage einer Einwilligung der Beschäftigten verarbeitet werden.

Nach der Darstellung des Sachverhaltes werden die wesentlichen BAG-Urteile, die Positionen der Datenschutzaufsicht sowie die Bewertung aus gewerkschaftlicher Sicht aufgeführt. Zum Schluss verweisen wir auf die verwendete Literatur